TP.HCM cần số lượng nhân lực trình độ đại học ngang với trung cấp, sơ cấp

Theo báo cáo, năm 2020 có 35,59% DN tạm ngừng sản xuất, kinh doanh do ảnh hưởng của dịch Covid-19. Phần lớn DN đánh giá doanh thu 9 tháng đầu năm 2020 giảm so với cùng kỳ năm 2019, chiếm 71,84% DN.

Năm 2020, dịch bệnh Covid-19 tác động toàn diện đến tất cả các lĩnh vực kinh tế, xã hội của Việt Nam và các quốc gia trên thế giới. Một số DN tạm ngưng hoạt động hoặc thu hẹp quy mô sản xuất, kinh doanh và tạm dừng kế hoạch tuyển dụng lao động cho việc mở rộng quy mô sản xuất, người lao động đang làm việc cũng có nguy cơ mất thu nhập, thiếu việc làm, tạm hoãn hoặc bị chấm dứt hợp đồng lao động. Do đó, nhu cầu nhân lực năm 2020 giảm so với năm 2019, nhu cầu nhân lực giảm mạnh ở một số ngành như du lịch, dệt may, giày da, giáo dục - đào tạo, dịch vụ lưu trú, ăn uống, hoạt động thể thao, nghệ thuật, vui chơi và giải trí...

Trước tình hình dịch bệnh Covid-19 vẫn còn phức tạp, dự kiến nhu cầu nhân lực TP.HCM năm 2021 cần khoảng 270.000 - 300.000 chỗ làm việc, trong đó có 140.000 chỗ việc làm mới. Nhu cầu nhân lực năm 2021 tập trung ở các ngành: kinh doanh - thương mại, điện tử - công nghệ thông tin, dịch vụ - phục vụ, cơ khí - tự động hóa, vận tải - kho bãi - dịch vụ cảng, dịch vụ cá nhân - chăm sóc sức khỏe và y tế…

Năm 2021, nhu cầu nhân lựcqua đào tạo chiếm 85,8%, trong đó nhu cầu nhân lực có trình độ sơ cấp chiếm 25,21%, trung cấp chiếm 21,3%, cao đẳng chiếm 18%, đại học trở lên chiếm 21,29%.

Nhu cầu nhân lực quý 1/2021 cần khoảng 70.000 - 75.000 chỗ làm việc. Nhu cầu nhân lực tập trung ở các ngành kinh doanh - thương mại; dịch vụ phục vụ; dệt may - giày da; chế biến thực phẩm; hóa chất - nhựa - cao su; dịch vụ thông tin tư vấn - chăm sóc khách hàng; vận tải - kho bãi - dịch vụ cảng; công nghệ thông tin; du lịch - nhà hàng - khách sạn.